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企业文化成就未来——华恒远发展战略三十年

2011年,是山西二建发生根本性转换的一年。也正是从这年开始,进入成功的大门,驶入企业战略发展的快车道,用四年的时间追回了近二十年与行业发展拉开的距离和空间,不能不说这是个奇迹。而奇迹的发生,正是抓住了难得一遇的机遇,更在于掌门人的超级感悟和灵性,这是他临危受命拯救山西二建四年后才出现的机遇,那就是一篇万字《思考》。

从那时候起,掌门人所有的讲话,总结,大计,第一时间送我修改,审核,把关,最后形成定稿。下面这篇文章,是发表在《山西建筑业》2011年第8期的正式文稿和经过我修改的约稿。

华恒远十年后超越山西二建,股份制是唯一出路,就是聚集一大批股东投资未来,把给别人打工,转换到给自己打工,再转换到别人给我们打工!山西二建没有这个胆量和魄力,我们应该有这个胆量和魄力,这就是体制造成的根本区别,也正是民营企业家的用武之地!

2033年3月30日,第三个十年的战略规划,就是实现资本,规模,效益三位一体和天地人三利合一的超级转换!

信心决定一切,高度改变一切,只要万众一心,成就伟大的华恒远的梦想就能实现!

把我们这个公司的蛋糕做大,这就是天意,这就是天机,这就是大家的大家!

大道理

2023年3月29日02:17:20